面试“见招拆招” 众达人求职经验活学活用

在上周三本报推出寻找职场达人为求职者出谋划策后，有许许多多的热心读者向记者透露了他们的职场成功“奇招”，其中最有技巧性的莫过于“面试”这一环节了，它就像是你要面对未来征途中的一场比赛，需要你用坚韧和敏捷去对待。

本期技巧篇我们就集合众达人的妙招来为大家说说如何回答那些简单却要小心回答的面试题目。

1.见招：介绍一下你自己

拆招：这个问题通常是面试的第一个问题，要格外小心不要滔滔不绝。尽可能的让你的回答在一分钟之内。你的回答应该包含以下4个主题：早期生活，教育背景，工作背景以及最近的工作经验。要着重强调最后的那个主题。要牢记这个问题通常是一个热身的问题，不要把你最重要的观点浪费在这个问题上。

2.见招：你对我们公司了解的怎样?

拆招：你必须能够谈论关于这个公司的产品、服务、收入、业界声望、形象、发展历史、目标、存在的问题、管理风格、员工和企业文化等问题。但不要表现出你对该公司的一切都了如指掌。让回答能表现出你对该公司的其他情况有很大的兴趣。

3.见招：为什么希望来本公司工作?

拆招：最糟糕的答案就是“因为我喜欢什么什么”。要是你喜欢的是动物，那你去哪工作呢？一个优秀的答案总是来自于你所做的调查研究，这样的话你可以从公司的需要方面来回答。因此，这之前你的准备必须包括对这个公司的详尽了解，以避免到一个你无法发挥才干的公司面试。

4.见招：你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情?

拆招：在这个问题上，你有权利或者是义务来自吹自擂。谈论一些你完成工作的记录，提到你简历中的独特之处，或者列出你职业生涯中的成就。告诉别人，你的技能和兴趣在获取这些结果的过程中发挥了很大的作用，并使得你很有价值。

本报记者 阎韵竹